SAÉ 600 - Portfolio.
Compétences ciblées
- Gérer et animer la chaîne logistique globale.
- Piloter l’entreprise par la qualité.
- Gérer les flux physiques et les flux d’information.
- Organiser des activités de production de biens et de services.
Objectifs et problématique professionnelle :
Au semestre 6, la démarche portfolio permettra d’évaluer l’étudiant dans son processus d’acquisition des niveaux de compétences de la troisième année du B.U.T., et dans sa capacité à en faire la démonstration par la mobilisation d’éléments de preuve argumentés et sélectionnés. L’étudiant devra donc engager une posture réflexive et de distanciation critique en cohérence avec le parcours suivi et le degré de complexité des niveaux de compétences ciblés, tout en s’appuyant sur l’ensemble des mises en situation proposées dans le cadre des SAÉ de troisième année.
Descriptif générique :
Prenant n’importe quelle forme, littérale, analogique ou numérique, la démarche portfolio pourra être menée dans le cadre d’ateliers au cours desquels l’étudiant retracera la trajectoire individuelle qui a été la sienne durant la troisième année du B.U.T. au prisme du référentiel de compétences et du parcours suivi, tout en adoptant une posture propice à une analyse distanciée et intégrative de l’ensemble des SAÉ.
Ressources mobilisées et combinées
- R6.01 - Anglais de spécialité.
- R6.02 - Expression communication.
- R6.03 - Recherche opérationnelle pour les systèmes de production.
- R6.04 - Connaissance juridique de l’entreprise.
- R6.05 - Amélioration des systèmes d’information.
- R6.06 - Mise en oeuvre et exploitation d’un audit système.
- R6.07 - Pilotage de la production par les contraintes.
- R6.08 - Pilotage de projet.
- R6.OSC09 - Reverse Supply Chain.
Volume horaire
Volume horaire à définir localement par chaque IUT